近日，为进一步深化“一防两不停”工作，扎实推进稳岗就业大提升十项行动，全面强化返乡劳动力节后返岗服务保障工作，确保农村劳动力充分就业，陆官街道多措并举优化就业工作质量。
一是统一思想、积极部署。街道召开就业平台业务培训会，驻村干部及各村(社区)主要负责人参会，要求与会人员提高政治站位，充分认识当前常态化疫情防控对就业形势的影响和稳就业、保就业的重要意义；摸清返乡农村劳动力基本情况，做到就业信息精准。
二是凝聚力量、深入摸排。街道凝聚各村(社区)常务干部、村民小组长，驻村干部参与摸排工作。及时摸排上报外出返岗的劳动力，并积极宣传各地疫情防控新政策，为返岗就业的劳动力扫清障碍；对贫困劳动力就业情况由各包保责任人完善上报并及时录入就业平台，同时更新就业服务卡，保证就业信息精准度;街道人社中心对劳动力就业信息统计汇总并持续跟踪管理，实时更新。
三是精准推送、人岗相符。对有意愿本地就业创业的劳动力，根据劳动力个人优势及就业技能，有针对性的推荐瓦窑寨工业园区各企业就业岗位，做到岗需其才，人适其岗；对新增外出务工的劳动力，根据个人就业意向及特长，提供省内外企业招聘信息，为企业与劳动力搭建沟通桥梁，从而保证劳动力能更好的适应岗位及企业，提高就业稳定性，增加劳动者收入。
四是宣传引导，促进就业。街道人社中心对发布的企业招聘信息一个星期更新一次，并在街道及各村(社区)提供就业咨询解答服务。采取线上推送与线下宣传相结合的方式，通过村(社区)广播、微信群、宣传栏、传单等方式为劳动力进行就业政策宣传，坚持“走出去”和“留下来”并举，在引导返乡人员春节后积极外出务工的同时，充分利用瓦窑寨工业园区位于本辖区内的地理优势，提供就近就地就业岗位岗位83个招聘2300余人。
（来源：陆官街道）
编辑：刘明霞 责编：任常辉 编审：周星松
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