4月15日，兴仁市巴铃镇2024年乡村振兴驻村第一书记及工作队员专题培训班开班，培训通过集中轮训+专题研讨的方式对全镇36名乡村振兴驻村第一书记和工作队员进行集中“充电”，提升驻村干部实战本领。
图为培训现场
本次培训为期两天，围绕不断深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实做好农村劳动力就业上下两篇文章、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接等内容进行培训，同时让优秀驻村干部分享经验。花坝村是巴铃镇最边远的村寨之一，得益于良好的气候环境，该村种植的1600余亩枇杷成为当地村民们增收致富的重要渠道。
图为潘代英接受采访
巴铃镇花坝村驻村第一书记潘代英说：“今天在镇党校参加培训，听了各村干部的经验分享，我非常有感悟，花坝村种植枇杷有1600余亩，涉及220户种植户，依靠枇杷产业，预计今年户均可以增收一万余元。现在，我们正在积极争取项目，建蓄水池、布管网，把村里的水资源充分利用起来，解决灌溉问题；同时朝着扩大基地、完善农业基础设施、策划营销方向发展，努力把枇杷这棵树发展为村民的致富摇钱树。”
在大普村，村两委和驻村工作队牢牢抓住薏仁米这个主导产业，通过“公司+合作社+农户”的模式，不断地推动产业发展，同时发展茶叶基地，为周边年龄偏大、劳动力弱的群众提供了就业机会，增加了群众的收入。
图为付光凯接受采访
大普村驻村工作队员付光凯说：“通过他们分享以后，我更加理解了在乡村发展过程中要如何去做好工作，薏仁米的种植今年我们实行了订单收购，保底价3.5元，茶叶产业壮大了村集体经济，并带动了周围老百姓务工，提高他们收入。”
人才振兴是乡村振兴的基础，近年来，巴铃镇深入开展驻村干部素质能力培训，通过制定培训计划、集中培训等方式，让乡村振兴驻村干部通过集中学习武装头脑，精准掌握工作方法、提高帮扶实效。
（兴仁市融媒体中心记者 王颖 郑书彩 报道）
编辑：吴林洁 刘明霞
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